员工股权池的股份变成25000万股。
按照方年跟关秋荷的商量? 之前所有员工持股的股份数量不变? 也就是说还是2300万股? 员工股权池的剩余可分享股份变成了22700万股。
更具体一点说? 冰蛙、吴鸿这两个持股比例最多的员工? 原先分别持有500万股? 现在还是500万股。
但直接降低了占股比，从原先的0.5%降到了0.1%。
这是跟之前融资都不一样的变化。
当然，因为他们实际持有的是股权分红，在离职后自动由公司赎回，不具备对外交易权? 所以算下来还是挣的。
比如按照一般规则? 假如吴鸿要退出当康? 公司会按照协议赎回他手上的500万股? 标准方式需要花10240万元。
当然，实际上还有其它的协议，不会这么标准? 在某个期限以内退出，他们一定拿不到这么多钱。
不过除非是人傻了，一般不会在这个时间点退出。
毕竟2010年年终分红得每股人民币3.828元。
光是分红，冰蛙跟吴鸿就拿到了税前1914万元。
冰蛙还是值这个价的，一个刀塔重生的初次经典内测就带来了相当可观的营收，不愧是原先dota的首席开发。
吴鸿也还不错，是从贪好玩到当康以来最优秀的一任CEO。
关秋荷能把大多时间花在前沿的兼职工作上，也多亏吴鸿能主持起大局。
拆股的好处是，员工股权池有更多的股份可用于分享，能更有利的吸引高端人才。
坏处是，原先的持股员工并没有因此获得等比提高的股份份额。
如果当康2011年的净利润达不到191.4亿人民币，他们手上持有的股份分红就会低于2010年的分红。
按照当康的净利率，2011年全年营收起码要到500亿人民币才可以，而且还得将净利润全部拿出分红。
显然，营收和全额分红看起来都很不现实。
但也能算是一个新年目标。
当然，员工持股所得分红完全属于额外收益，本身他们的薪资福利就不低。
再加上表现出应有的价值也不是不能再拿到新的股份。
总的来说，站在公司管理者的角度，这样做是很合理的方式。
‘打一巴掌给个甜枣’这一套到什么时候都不过时……
…………
…………
晚饭后不久，方年跟关秋荷一同参加了沈尼尔组织的小型宴会。
虽然是类似于酒会形式，但并不在公开场所。
没有像之前方年组织的前沿天使招待酒会那样，在柏悦这样的地标。
在黄浦的一处老洋房。
私人性质的会所，算得上是沈尼尔的产业。
并没有形成某种标准规格。
沈尼尔之所以忽然提议照着百万宴请众人，跟刘芹指出当康财务报表上关于车船折旧的百多万款项有一定关系。
怎么说呢，每个人想法不同。
这场宴请，沈尼尔是想要照顾刘芹、方年跟关秋荷的面子。
严格来说，财务无小事。
但这里面也有不太多的例外，有些潜规则是有比较多的人会遵守的。
譬如刘芹是愿意遵守，并特地提出来。
但沈尼尔站在一个更高的合作角度上，表示一是一二是二，也不代表他不喜欢这类潜规则，而是考虑更多一些。
算是在当康游戏的事务上彻底定下基调。
方年跟关秋荷其实没有其它想法，所以肯定是同意的。
但沈尼尔这人就这样，面面俱到，长袖善舞。
至少从方年认识沈尼尔以来是这样的。
于是才有提前定的这标准。
花花轿子众人抬，大家能有什么意见……
为了让宴会气氛更加活跃，沈尼尔也算是煞费苦心，不仅邀请了一些同行，也特地请了一些搭子。
算是……
挤不进这个圈子，但有幸沾上这个圈子的‘气氛组’。
“……”
方年跟关秋荷抵达时，已经来了一些人了，沈尼尔笑眯眯的居中介绍。
大家嘻嘻哈哈的交换名片。
方年……
方年向来不在此列。
他一个大学生，要锤子名片。
“……”
不多时，人都到齐了，不算‘气氛组’，十来人。
东道主沈尼尔笑着道：“据我所知，这是方总第一次应邀出席私人性质的宴会，所以……”
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